|
Скачати 3.16 Mb.
|
Навчальний модуль «Управління людськими ресурсами в органах державної влади» методичний посібник (доопрацьований та перероблений) Конотопцев Олег Сергійович, кандидат наук з державного управління, доцент, Київ, 2010 ЗМІСТ Програма навчального модуля 3 Тематичний план модулю 3 ЧАСТИНА 1. СОЦІАЛЬНО-ПСИХОЛОГІЧНІ АСПЕКТИ УПРАВЛІННЯ ЛЮДСЬКИМИ РЕСУРСАМИ 4 Тема 1. СУЧАСНІ КОНЦЕПЦІЇ ТА ТЕХНОЛОГІЇ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ 4 1.1. Мистецтво управління установою 4 1.3. Управління персоналом в державних установах сучасної України 5 1.3. Управління якістю 6 1.3.1. Підходи до сутності якості 6 1.3.2. Необхідність запровадження системи управління якістю 8 1.3.3. Система управління якістю 9 1.3.5. Використання партиципативних технологій в управлінні персоналом органів влади України 12 Тема 2. УПРАВЛІННЯ ПОВЕДІНКОЮ ПЕРСОНАЛУ 20 2.1. Особистість як об’єкт управління 20 2.1.1. Поняття особистості в психології. Структура особистості 20 2.1.2. Когнітивні процеси особистості 20 25 2.2. Керівник як суб’єкт управління 25 2.2.1. Особистість керівника 25 2.2.2. Функції керівника 28 2.2.3. Стилі керівництва в системах управління 32 2.2.4. Якості керівника 34 2.2.5. Культура спілкування керівника 38 2.2.6. Керівництво та лідерство 42 2.3. Створення команди: ієрархія відносин та делегування повноважень 45 2.4. Комунікації в управління персоналом 46 2.4.1. Функції спілкування 47 2.4.2. Зміст і специфічні ефекти міжособистісного сприйняття 51 2.4.3. Міжособистісні відносини в групах 53 2.4.5. Спілкування як найсуттєвіше вміння керівника 60 Тема 3. МОТИВАЦІЯ І СТИМУЛЮВАННЯ ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ 65 3.1. Явище мотивації 65 69 Тема 4. МЕХАНІЗМИ ВИРІШЕННЯ КОНФЛІКТНИХ СИТУАЦІЙ 70 4.1. Причини ділових і міжособистісних конфліктів 70 4.1.1. Поняття конфлікту 70 4.1.2. Причини конфлікту та їх види 71 4.2. Соціально-демографічні причини психологічних проблем у колективах 73 4.2.1. Стратегія і тактика розв’язання конфлікту 73 4.2.2. Роль керівника у вирішенні конфлікту 76 ЧАСТИНА 2. ОРГАНІЗАЦІЙНІ АСПЕКТИ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ 79 Тема 5 . НОРМАТИВНО-ПРАВОВА БАЗА УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНАХ ВЛАДИ УКРАЇНИ 79 Тема 6. ОРГАНІЗАЦІЙНЕ ПЛАНУВАННЯ КАДРОВОЇ ПОЛІТИКИ В ОРГАНАХ ЗЕМЕЛЬНИХ РЕСУРСІВ 82 6.1. Оперативне планування 82 6.2. Планування діяльності службовців 84 6.3. Визначення службових обов’язків персоналу 86 6.5. Винаймання на роботу і вибір кадрів 87 6.6. Добір персоналу в органи державної влади 89 Тема 7. ОРГАНІЗАЦІЯ НАВЧАННЯ ПЕРСОНАЛУ 95 7.1. Підготовка службовців 95 7.2. Сучасний стан землевпорядної освіти в Україні 97 7.2.1. Підготовка державних службовців в Україні 97 7.2.2.Загальна характеристика сучасної системи землевпорядної освіти. 97 7.2.3. Проблеми землевпорядної освіти 102 7.2.4. Шляхи вирішення проблем землевпорядної освіти та підвищення їх якості 103 105 Тема 8. ДІЛОВА ОЦІНКА ПЕРСОНАЛУ 106 8.1. Ефективність контролю 106 8.2. Оцінка результативності персоналу 107 8.3. Атестація службовців 112 8.4. Щорічна оцінка державних службовців 113 ОПИС ПРАКТИЧНИХ ЗАНЯТЬ 116 Перелік питань 118 Словник термінів та понять 121 Література 124 Додаток А 126 Додаток Б 129 Додаток В 131 Додаток Г 133 Додаток Д 135 Додаток Е 136 Додаток Ж 137 Додаток З 139 |
«Попередження та вирішення конфліктів в освітніх організаціях» Мета Мета: актуалізація знань про прийоми та методи вирішення конфлікту, відпрацьовування практичних навичок та умінь розв’язання конфліктних... |
Нашої години спілкування конфлікти Мета: формувати уявлення учнів про різні варіанти людського спілкування; учити уникати конфліктних ситуацій і своєчасно вирішувати... |
Про надання населенню субсидій Розглянувши протокол комісії з розгляду конфліктних ситуацій по наданню населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних... |
Адаптація — процес пристосування будь-якої системи (людини, організації)... Винахід — вирішення технічної проблеми на основі використання систематичних знань. Об’єктом винаходу можуть бути: пристрій, спосіб,... |
Рішення виконавчого комітету міської ради від 6 лютого 2008 року Розглянувши протокол комісії з розгляду конфліктних ситуацій по наданню населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних... |
Урок 1-2 Тема: Прості механізми. Мета Мета: Дати уявлення про прості механізми та їх роль у житті людини. Ознайомити з основними елементами простих механізмів |
Формування основ культури мислення у дошкільників Постановка проблеми Останнє варто розглядати не лише в контексті навчання дітей уміння розв’язувати так звані предметні навчальні задачі, а й стосовно... |
Тема дисципліни Тема заняття: Вирішення ситуацій із обчислення строків, термінів, початку перебігу позовної давності. Зупинення перебігу позовної... |
ПЛАН-КОНСПЕКТ проведення заняття з функціональної підготовки з працівниками... ТЕМА № Класифікація надзвичайних ситуацій. Державний класифікатор надзвичайних ситуацій ДК 019-2001. Наказ МНС України №119 від 22.... |
Поведінки підлітків. Дуже цікавим постало питання про те, як підлітки... Дуже цікавим постало питання про те, як підлітки з високим рівнем агресивності поводять себе в конфліктних ситуаціях, які види агресії... |