Доповідь ректора М. В. Полякова на зборах трудового колективу вересень 2012 р. Дніпропетровськ

Доповідь ректора М.В. Полякова

Дніпропетровськ

• 
  Завершено розробку нового макету та програмного забезпечення стосовно реалізації Internet-сайту Дніпропетровського національного університету імені Олеся Гончара в мережі Internet. Новий сайт університету введено в дію. Практично завершено переклад контенту сайту університету на російську та здійснюється його переклад на англійську мову.
  
• 
  За наслідками співпраці фахівців університету, міського Ліцею інформаційних технологій та за підтримки Дніпропетровської міської ради створено міський Ресурсний центр інформатизації освіти, який функціонує на базі Ліцею інформаційних технологій.
  
• 
  На базі Відділу зв’язків з виробництвом університету створено Відділ зв’язків з виробництвом та сприяння працевлаштуванню студентів і випускників, до функцій якого, зокрема, віднесено: надання інформації студентам і випускникам про вакантні місця роботи відповідно до їх фахової підготовки (спеціальності); організація зустрічей роботодавців зі студентами і випускниками з питань їх працевлаштування на конкретних підприємствах, в установах та організаціях, заходів для сприяння працевлаштуванню студентів і випускників (дні кар’єри, круглі столи, семінари-практикуми, науково-практичні конференції, ярмарки вакансій, конкурси на заміщення вакантних посад за замовленням роботодавця, проведення зустрічей із кращими випускниками університету тощо).
  
• 
  Проведено аналіз нормативних документів Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України з питань впровадження систем менеджменту якості освіти у вищих навчальних закладах, досвіду створення відповідних систем провідними вітчизняними вищими навчальним закладами та за кордоном. Здійснюється формування робочої групи з розробки і впровадження системи менеджменту якості освіти в університеті, переліку обов’язкових документованих процедур та документів відповідно до вимог ДСТУ ISO 9001:2001 з урахуванням Типової моделі системи якості освітньої організації та рекомендацій IWA 2:2003.
  
• 
  Переглянуто та оновлено критерії оцінювання діяльності кафедр університету на відповідність нормативним вимогам стосовно ліцензування та акредитації спеціальностей. Атестацію кафедр буде проведено у терміни, визначені наказом.
  
• 
  Розроблено та впроваджено нормативні документи університету з оцінювання діяльності його структурних підрозділів – вищих навчальних закладів І-ІІ рівнів акредитації. Вже проведено їх атестацію відповідно до затвердженого графіку.
  
• 
  За участі фахівців факультету прикладної математики та фізико-технічного факультету завершено розробку нормативних документів, узгоджено навчальні плани та розпочато реалізацію проекту академічної мобільності відповідно до угоди про співробітництво між університетом та Національним технічним університетом України «Київський політехнічний інститут».
  

• 
  Розроблено План заходів Дніпропетровського національного університету імені Олеся Гончара з удосконалення підготовки кадрів за галузями знань «Інформатика та обчислювальна техніка», «Системні науки та кібернетика», який, зокрема, передбачає аналіз потенціалу підприємств ІТ- галузі, які працюють на ринках інформаційних послуг і технологій Придніпровського регіону та України, з метою їх залучення до партнерства, співпраці та участі в навчальному процесі з підготовки ІТ-фахівців в університеті; підвищення кваліфікації педагогічних та науково-педагогічних працівників в ІТ-компаніях тощо.
  
• 
  З використанням досвіду впровадження рейтингових оцінювань професійної діяльності науково-педагогічних працівників у провідних вищих навчальних закладах України та за кордоном розроблено нормативні документи університету та відповідне програмне забезпечення, що дозволило підготувати до практичного використання інформаційну систему «Рейтинг» для комплексного оцінювання показників діяльності працівників за напрямами їх навчально-методичної, науково-інноваційної та організаційно-виховної роботи. З нового навчального року ця система стане основною під час проведення оцінювання показників професійної діяльності науково-педагогічних працівників університету.
  
• 
  Підготовлено Положення про Ресурсний центр IT-освіти та технологій університету. На цей час розпочато роботу для започаткування його діяльності як чинника синхронізації освітнього процесу з високими темпами розвитку ІТ-індустрії, створення та забезпечення функціонування інформаційної інфраструктури університету, впровадження сучасних інформаційних технологій у його організаційну, освітню та наукову діяльність.
  
• 
  Розпочато роботу для введення в експлуатацію в університеті Автоматизованої системи керування «Вищий навчальний заклад». Наразі ведеться робота з її підсистемами «Приймальна комісія» та «Деканат». Наступним кроком стане введення в експлуатацію підсистем АСК «ВНЗ» – «Студмістечко» та «Конструктор звітів».
  

• 
  за напрямом підготовки:
  

• 
  ліквідована кафедра комп’ютерної обробки фінансово-економічної інформації, дисципліни з якої передані на механіко-математичний факультет та відповідні кафедри економічного факультету. Проведено об’єднання кафедр економічної інформатики та статистики й обліку й аудиту у кафедру «Статистики, обліку та економічної інформатики»;
  
• 
  ліквідована кафедра «Енергетики». Співробітників переведено на кафедру «Двигунобудування», яка буде здійснювати підготовку фахівців за напрямом «Електротехніка та електротехнології» та спеціальності «Нетрадиційні та відновлювані джерела енергії.
  

• 
  Педагогічному коледжу відповідно до «Положення про проведення практики» вести залікові відомості з усіх видів практики.
  
• 
  Керівникам практики Жовтоводського промислового коледжу відповідно до «Положення про проведення практики студентів вищих навчальних закладів України» необхідно розробити наскрізні програми для кожної спеціальності, розробити єдину структуру для програм навчальних практик.
  
• 
  Керівникам практики Машинобудівного коледжу та Коледжу ракетно-космічного машинобудування складати робочі програми для виробничих практик, у яких чітко розробляти індивідуальні завдання та ретельно контролювати заповнення відомостей успішності з практики.