|
Скачати 120.72 Kb.
|
Часом невеликий поштовх може спричинити неймовірні наслідки. «Живий досвід» успішного/неуспішного вирішення тих чи інших місцевих проблем українськими громадськими організаціями може надзвичайно широко поширитися всією країною, і слугувати добрим підґрунтям як для передачі досвіду іншим, так і для того, щоб застерегти, «де лежать граблі», на які хтось інший вже наступав. І найдієвішим інструментом тут є кейс-метод. Що таке кейси і якій цілі вони слугують? Чому доречно створювати кейси з реальним описом вирішення певних проблем українськими організаціями громадянського суспільства? Хто і як зможе використовувати кейси і кого навчати на них? Щонайменше шість кейсів вирішення місцевих проблем, створені самими українськими організаціями, буде презентовано на конференції і зроблено їх детальний аналіз. Передусім захід буде цікавим і корисним тим, хто зможе в подальшому проводити навчання з використанням кейсів як під час короткотермінових тренінгів, так і включати їх до навчальних програм (громадським організаціям, що надають тренінгові послуги для інституційного розвитку ОГС, тренерам, які мають в своєму портфоліо близькі теми до навчальних цілей кейсів, викладачам управлінських дисциплін вищих навчальних закладів, журналістам), так і тим, хто прагне ознайомитися докладніше з кейс-методом і його ефективним використанням для поширення власного досвіду. Водночас конференція – цікава оказія для громадських організацій, які мають чим поділитися з іншими, і на основі реальних ситуацій яких можуть створюватися навчальні кейси. Це - підсумковий захід у рамках ініціативи Консорціуму із удосконалення менеджмент-освіти в Україні "Використання кейс-методу для поширення прикладів ефективного вирішення місцевих проблем", що організовується для широкого кола місцевих і регіональних неурядових організацій для представлення кейсів, підготовлених організаціями — переможцями конкурсу «Самоорганізація громадян для вирішення місцевих проблем: акумуляція найкращих практик», який проводила програма “Громадянське суспільство та належне врядування” Міжнародного фонду “Відродження”. До участі запрошуються:
Якщо Ви зацікавлені в участі у цьому заході й хотіли б дізнатися більше про нього, прохання зареєструватися на сайті http://ceume.timepad.ru/event/19017 і організатори надішлють додаткові інформаційні матеріали. Організатор За підтримки МВА-партнер Інформаційні партнери ПОПЕРЕДНЯ ПРОГРАМА "Місцеві проблеми і труднощі їх вирішення" Сергій Снігур, заступник голови Чеченівської райдержадміністрації Чернівецької області (TBC) Чому ми так живемо: місцеві проблем, до яких неможливо підступитися та порозумітися з громадою? Чи насправді бракує самодостатності територіальній громаді? Чи вистачає знання та розуміння проблем? "Посилення громадських структур для вирішення місцевих проблем" Євген Бистрицький, директор Міжнародного фонду «Відродження» (TBC) Чому проблеми місцевого самоврядування мають нагальну актуальність і як активізувати громадськість для їх вирішення? А як від активізації громадськості перейти до активізації місцевої громади? Приклади грантерів Міжнародного фонду «Відродження» у породженні ефектів метелика привели до усвідомлення потреби передати кращу практику іншим громадам, в яких існують подібні проблеми. Чому МФВ до надання фінансової підтримки долучає інтелектуальну підтримку своїм грантерам? "Кейс-метод як інструмент осмислення та вирішення місцевих проблем" Олексій Виноградов, віце-президент з маркетингу Бізнес-школи МІМ-Київ, партнер консалтингової групи Advanter Group, кандидат економічних наук, доцент; Олександра Бакланова, партнер Експертної компанії pro.mova Дуже часто ми намагаємось вирішувати проблеми спільноти самостійно. Дійсно, кожна місцева проблема є унікальною. На відміну від математики, тут неможливо створити формулу або алгоритм, які дозволять визначити шлях до успішного результату. Проте ми маємо інший дієвий інструмент. Що таке кейс-метод і які види кейсів можуть бути корисними третьому сектору? Чому використання кейсів є кращим інструментом передачі вашого досвіду? Як створити кейс, який допоможе іншим? В чому користь від створення кейсу про вашу організацію? Настільки дієвий кейс-метод як інструмент не тільки кращого розуміння проблем, але й засобів їх вирішення? Про це і йтиметься у презентації. "Досвід створення першої колекції українських кейсів з практики самоорганізації громадян для вирішення місцевих проблем" Олександр Сидоренко, директор Консорціуму із удосконалення менеджмент-освіти в Україні. та представники організацій, які писали кейси Від витоків української історії кейс-методу – до української практики написання кейсів. Колекція кейсів з практики самоорганізації громадян для вирішення місцевих проблем – основа ширшої колекції українських кейсів. Досвід використання кейсів: чому це важливо й корисно для самих організацій? Кейси з практики самоорганізації громадян для вирішення місцевих проблем Під час розгляду кейсів буде продемонстровано різні підходи викладачів і тренерів до використання реальних ситуацій, що відбувалися в українських громадських організаціях, і можливості їх використання в навчальному процесі. Для участі у цій частині конференції необхідно під час реєстрації обрати один кейс з відповідної паралелі. Тобто, в кожного учасника буде можливість взяти участь в обговорення двох кейсів.
Панельна дискусія: «ВИКОРИСТАННЯ КЕЙСІВ У СУЧАСНОМУ УКРАЇНСЬКОМУ МІКРО-СОЦІУМІ: НАПРЯМИ, ПРОБЛЕМИ ТА ВДОСКОНАЛЕННЯ КЕЙС-ПРАКТИКИ» «Кейс-метод для навчання посадовців місцевого самоврядування» Юрій Сурмін, перший заступник директора Інституту проблем державного управління та місцевого самоврядування Національної академії державного управління при Президентові України, доктор соціологічних наук, професор, м.Київ «Впровадження кейс-методу як засіб розвитку соціальної відповідальності молоді» Світлана Солдатова, викладач Таврійського національного університету імені В.І.Вернадського, виконавчий директор громадської організації «Ліга молодих економістів», м.Сімферополь «Розробка та обговорення кейсів як засіб активізації організацій третього сектору» Яків Рогалін, директор Донецького міського благодійного фонду "Доброта". «Кейс-метод як інструмент для розвитку громадянського лідерства» Наталя Бордун, директор Інституту лідерства та управління Українського Католицького Університету, м.Львів ДИСКУСІЯ. ЗАКЛЮЧНА ЧАСТИНА |
Мережа сіоністського терору Сіоністські терористи відкрито прокламують ідеологію єврейської вищості і визнають їхню готовність використовувати насильство проти... |
До уваги представників інститутів громадянського суспільства! Синельниківської міської ради на 2013-2015 рр., сформована ініціативна група у складі 11 осіб з числа представників інститутів громадянського... |
Що таке толерантність? «Усі люди мають недоліки – хто більші, хто менші. Ось чому і дружба, і допомога, і спілкування були б неможливими, якби не існувало... |
Проблеми виховання неможна вирішити без розуміння психічного світу... Х. Що ж в дійсності представляє собою дитина? Дитина, що знаходиться під нашою опікою? Чому ми бачимо в дітях особливих людей, коли... |
ЗАТВЕРДЖЕНО Про схвалення Концепції сприяння органами виконавчої влади розвитку громадянського суспільства”, на виконання розпорядження голови... |
РОЗПОРЯДЖЕНН Я України від 21 листопада 2007 року №1035-р «Про схвалення Концепції сприяння органами виконавчої влади розвитку громадянського суспільства»,... |
ПРЕС-РЕЛІЗ Фонд «Спочатку Люди» заявляє, що авторитарна політика... Очевидний авторитарний підхід уряду до політики і управління матиме протилежний ефект від того, який очікується виконавчою владою.... |
Щодо нормативно-правового, навчально-методичного, матеріально-технічного... Головна мета української системи освіти – створити умови для розвитку й самореалізації кожної особистості як громадянина України,... |
1. А. Я охоче даю іншим брати га себе відповідальність за вирішення складного питання Б. Перш ніж обговорювати те, у чому ми розходимося, я намагаюся звернути увагу на те, у чому ми обоє згодні |
Прес-реліз 13 травня 2010 року Фонду «Спочатку люди», який розпочав свою публічну діяльність презентацією ідеї нового соціально-громадянського проекту, головною... |