|
Скачати 74.12 Kb.
|
ЗАГАЛЬНІ ФУНКЦІОНАЛЬНІ ПОВНОВАЖЕННЯ ЗАСТУПНИКА ГОЛОВИ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ (соціальні питання) Забезпечує реалізацію державної політики у галузях: соціального захисту населення, пенсіонерів, інвалідів, одиноких непрацездатних громадян, дітей-сиріт, дітей, позбавлених батьківського піклування, одиноких матерів, багатодітних сімей та осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи; загальнообов'язкового державного соціального страхування; зайнятості, праці та заробітної плати, додержання законодавства про працю та зайнятість населення; освіти і науки; охорони здоров'я; культури та туризму; фізичної культури та спорту; державної політки захисту прав сім'ї, дітей та молоді, розвитку тендерної рівності в суспільстві; державної мовної політики; координує діяльність місцевих та територіальних органів влади з питань безпечної життєдіяльності населення, зокрема невиробничого травматизму; координує роботу щодо проведення пенсійної реформи, політики грошових доходів населення, благодійництва та гуманітарної допомоги; забезпечує розроблення і виконання перспективних та поточних територіальних програм зайнятості та заходів щодо соціальної захищеності (від безробіття) різних груп населення; забезпечує, відповідно до чинного законодавства, вирішення питань опіки і піклування; забезпечує додержання правил санітарної охорони, вживає заходи щодо запобігання інфекційним захворюванням, епідеміям та їх ліквідації; забезпечує ефективне використання трудових ресурсів; вирішує питання про надання у межах повноважень обласної державної адміністрації пільг і допомог, пов'язаних з охороною материнства і дитинства, поліпшення умов життя багатодітних сімей, інших компенсаційних заходів соціального захисту; координує питання розвитку мережі закладів освіти, у тому числі вищої, охорони здоров'я, культури, фізичної культури і спорту, туризму, молодіжної сфери, підвищення якості послуг, які ними надаються; вносить відповідні пропозиції під час розробки програм соціально-економічного розвитку; організовує роботу з дотримання Закону України "Про захист суспільної моралі", розвитку волонтерського руху в районі; організовує розроблення та реалізацію районних програм у закріплених відповідно до функціональних повноважень галузях, проекту угоди між райдержадміністрацією, профспілковими об'єднаннями і об'єднаннями роботодавців (міністерствами); відповідно до функціональних повноважень та доручень голови районної державної адміністрації координує роботу дорадчих та колегіальних органів (комісій, рад тощо); забезпечує взаємодію з постійними комісіями районної ради; забезпечує контроль за виконанням планів роботи структурних підрозділів районної державної адміністрації; забезпечує виконання програм щодо обов’язкової повної загальної середньої освіти; вживає заходів до збереження та розвитку мережі закладів освіти, культури, охорони здоров’я, фізкультури і спорту, та розробляє пропозиції її розвитку, враховує їх при розробці проектів програми соціально-економічного розвитку; забезпечує відповідно до чинного законодавства вирішення питань неповнолітніх; вживає заходів щодо запобігання інфекційним захворюванням, епідеміям, епізоотіям та їх ліквідації; здійснює державний контроль за охороною пам’яток історії та культури; контролює стан медичної допомоги, забезпечує організацію роботи медичних закладів по наданню допомоги населенню; контролює надання, в межах повноважень, встановлених пільг і допомог, пов’язаних з охороною материнства і дитинства, поліпшеним умовам життя багатодітних сімей; забезпечує виконання законодавства щодо всебічного розвитку та функціонування української мови, як державної, в усіх сферах суспільного життя, створення умов для розвитку та використання мов інших національностей; забезпечує виконання законодавства щодо національних меншин, міграції, про свободу думки і слова, свободи світогляду і віросповідання; здійснює заходи щодо організації правового інформування і виховання населення; проводить роботу, пов’язану з розробленням та здійсненням заходів щодо розміщення, працевлаштування, соціально-побутового та медичного обслуговування біженців, а також депортованих осіб, які добровільно повертаються в регіони їх колишнього проживання; забезпечує виконання законодавства про пільги, встановлені для ветеранів війни та прирівняних до них осіб, військовослужбовців, звільнених з військової служби, а також про пільги і допомогу сім’ям військовослужбовців строкової служби; сприяє підготовці молоді до військової служби, проведенню призову громадян на строкову військову та альтернативну (невійськову) службу; сприяє роботі творчих спілок, національно-культурних товариств, фондів, асоціацій, жіночих, молодіжних, дитячих та інших громадських організацій, які діють у сфері освіти, культури, охорони здоров’я, соціального захисту, фізкультури і спорту, молодіжної політики; координує питання створення мережі, забезпечує зміцнення і розвиток матеріально-технічної бази закладів соціального захисту населення, підвищення рівня і якості обслуговування в них; забезпечує розробку та виконання комплексних програм поліпшення обслуговування соціально-незахищених громадян та всебічний розвиток їх обслуговування; забезпечує працевлаштування інвалідів, сприяє здобуттю ними освіти, набуття ними необхідної кваліфікації, матеріально-побутовому обслуговуванню, санітарно-курортному лікуванню інвалідів, ветеранів війни та праці, осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи; сприяє наданню протезно-ортопедичної допомоги населенню і забезпечення інвалідів засобами пересування і реабілітації; бере участь у в вирішенні питання про визнання місцевості як курорту, встановлення зон санітарної охорони курортів і визначення їх режиму; забезпечує в установленому порядку надання населенню субсидій на житлово-комунальні послуги; сприяє громадським, релігійним організаціям, благодійним фондам, окремим громадянам у наданні допомоги соціально незахищеним громадянам; забезпечує дотримання прав і свобод громадян; забезпечує здійснення державного контролю за додержанням законодавства з питань мови, реклами, освіти, культури, охорони здоров’я, материнства і дитинства, сім’ї, молоді та неповнолітніх, соціального захисту населення, фізичної культури і спору; контролює забезпечення соціального захисту працюючих, зайнятих на роботах із шкідливими умовами праці, на підприємствах, в установах та організаціях усіх форм власності, якісне проведення атестації робочих місць; встановлює піклування над повнолітніми дієздатними особами, які за станом здоров’я потребують догляду; сприяє розвитку міжнародного співробітництва в галузі охорони здоров’я, освіти, науки, культури, туризму, фізкультури і спорту; бере участь у веденні колективних переговорів та укладенні територіальних тарифних угод, вирішенні колективних трудових спорів (конфліктів) в установах освіти, охорони здоров’я, культури, соціального захисту населення; організовує розробку і контролює виконання перспективних та поточних територіальних програм зайнятості та заходів щодо соціальної захищеності різних груп населення від безробіття; контролює забезпечення реалізації державних гарантій у сфері праці, в тому числі на право своєчасного одержання винагороди за працю; організовує проведення, згідно з законом, оплачуваних громадських робіт для осіб, зареєстрованих як безробітні; здійснює державний контроль за додержанням: санітарних правил; охорони праці та своєчасного і, не нижче визначеного, державного мінімального розміру оплати праці; організовує у межах своїх повноважень роботу стосовно: забезпечення надання жінкам і чоловікам рівних прав та можливостей у відповідній сфері діяльності; співробітництва з громадськими організаціями, зокрема громадськими жіночими організаціями, для узагальнення інформації щодо стану забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків та визначення шляхів запобігання виникненню дискримінації за ознакою статі; сприяння створенню рівних умов для поєднання жінками і чоловіками професійних і сімейних обов’язків, у тому числі шляхом розвитку соціальних послуг; здійснення заходів, спрямованих на формування гендерної культури населення, провадження відповідної інформаційно-пропагандистської діяльності; забезпечення додержання законодавства щодо рівності прав та можливостей жінок і чоловіків; розгляду та проведення аналізу звернень громадян з питань забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків; за дорученням голови районної державної адміністрації спрямовує і контролює діяльність: відділу освіти районної державної адміністрації; відділу культури і туризму районної державної адміністрації; відділу у справах сім’ї, молоді та спорту районної державної адміністрації; управління праці та соціального захисту населення районної державної адміністрації; служби у справах дітей районної державної адміністрації; Петрівського районного центру соціальних служб для сім’ї, дітей та молоді; територіального центру соціального обслуговування пенсіонерів та одиноких непрацездатних громадян управління праці та соціального захисту районної державної адміністрації; центральної районної лікарні; комунального підприємства “Редакція районної газети та радіомовлення Петрівського району”, інших засобів масової інформації; за дорученням голови районної державної адміністрації координує діяльність та сприяє у виконанні покладених завдань: Петрівському районному центру зайнятості; управлінню Пенсійного фонду України в Петрівському районі; територіальній державній інспекції праці у Кіровоградській області; Петрівській філії Олександрійського відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків та професійних захворювань України в Кіровоградській області; Олександрійській міжрайонній виконавчій дирекції Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності; Петрівській районній санітарно-епідеміологічній станції; Петрівській філії “Центральна районна аптека № 54 ЗАТ „Ліки Кіровоградщини”; Петрівському вузлу поштового зв’язку ЦПЗ № 6 м. Олександрія КД УДППЗ “Укрпошта” в частині виплати пенсій; центральній районній та дитячій районній бібліотекам; районному краєзнавчому музею. |
ЗАГАЛЬНІ ФУНКЦІОНАЛЬНІ ПОВНОВАЖЕННЯ ЗАСТУПНИКА ГОЛОВИ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ... Виконує функціональні повноваження першого заступника голови районної державної адміністрації у разі його відсутності, діючи в межах,... |
ЗАГАЛЬНІ ФУНКЦІОНАЛЬНІ ПОВНОВАЖЕННЯ ПЕРШОГО ЗАСТУПНИКА ГОЛОВИ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ ... |
ЗАГАЛЬНІ ФУНКЦІОНАЛЬНІ ПОВНОВАЖЕННЯ ПЕРШОГО ЗАСТУПНИКА ГОЛОВИ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ ... |
ЗАГАЛЬНІ ФУНКЦІОНАЛЬНІ ПОВНОВАЖЕННЯ КЕРІВНИКА АПАРАТУ Закону України „Про державну службу” та здійснює координацію роботи з питань запобігання проявам корупції в апараті районної державної... |
УКРАЇНА РОЗПОРЯДЖЕННЯ ГОЛОВИ ПЕТРІВСЬКОЇ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ... Президента України, Кабінету Міністрів України, запитами і зверненнями народних депутатів України, розпорядженнями і дорученнями... |
ПОЛОЖЕННЯ про Почесну відзнаку Коломийського району – медаль голови... Це Положення встановлює порядок нагородження відзнакою Коломийського району медаллю голови Коломийської районної ради та голови районної... |
РОЗПОРЯДЖЕННЯ Відповідно до статті 53 Закону України “Про місцеві державні адміністрації” на виконання розпорядження голови районної державної... |
УКРАЇНА РОЗПОРЯДЖЕННЯ ГОЛОВИ НОВОМИРГОРОДСЬКОЇ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ Затвердити План дій районної державної адміністрації та органів місцевого самоврядування з підготовки до паводків, пропуску льодоходу... |
ПОЛОЖЕННЯ Управління фінансів Чуднівської районної державної адміністрації є структурним підрозділом районної державної адміністрації підпорядковується... |
ОХТИРСЬКА РАЙОННА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ ДОРУЧЕННЯ ГОЛОВИ ОХТИРСЬКОЇ... Охтирської районної державної адміністрації, враховуючи рекомендації колегії від 27. 02. 2013 |