МАРКЕТИНГОВИЙ МЕНЕДЖМЕНТ


Скачати 0.51 Mb.
Назва МАРКЕТИНГОВИЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Сторінка 5/5
Дата 09.04.2013
Розмір 0.51 Mb.
Тип Документи
bibl.com.ua > Маркетинг > Документи
1   2   3   4   5

ПИТАННЯ ДЛЯ ПІДСУМКОВОГО ОЦІНЮВАННЯ
Перелік питань, що охоплюють зміст робочої програми дисципліни «Маркетинговий менеджмент»:


  1. Сутність маркетингового менеджменту.

  2. Задачі маркетингового менеджменту.

  3. Функції маркетингового менеджменту.

  4. Інформація, необхідна для визначення концепції маркетингового менеджменту.

  5. Сутність та зміст аналізу ринкових можливостей підприємства

  6. Сутність поняття цільовий ринок підприємства та порядок його вибору.

  7. Типи цільових ринків підприємства.

  8. Сутність та методика позиціонування.

  9. Стратегія позиціювання.

  10. Сутність поняття стратегії маркетингу.

  11. Сутність поняття програма маркетингу.

  12. Сучасні тенденції розвитку маркетингового менеджменту.

  13. Концепції організації маркетингового менеджменту на підприємстві.

  14. Принципи організації маркетингового менеджменту на підприємстві.

  15. Сутність поняття інтегрованості і неінтегрованості маркетингової організаційної структури.

  16. Функціональна модель побудови відділу маркетингу: сутність, переваги, недоліки.

  17. Товарна модель побудови відділу маркетингу: сутність, переваги, недоліки.

  18. Модель побудови відділу маркетингу, зорієнтована на групи споживачів: сутність, переваги, недоліки.

  19. Модель організації відділу маркетингу з орієнтацією на території: сутність, переваги, недоліки

  20. Матрична модель побудови відділу маркетингу.

  21. Змішані форми побудови відділу маркетингу.

  22. Тимчасові організаційні маркетингові форми.

  23. Неформальні організаційні маркетингові форми.

  24. Сучасні тенденції розвитку маркетингових організаційних форм.

  25. Алгоритм процесу організації маркетингового менеджменту підприємства.

  26. У мови використання механічних та органічних маркетингових організаційних структур.

  27. Підходи до розподілу функцій між співробітниками маркетингових служб.

  28. Цілі маркетингу підприємства: сутність, види, умови формування.

  29. Вимоги до працівників маркетингових служб.

  30. Система стимулювання співробітників маркетингових служб.

  31. Алгоритм маркетингової переорієнтації підприємства.

  32. Перевірка раціональності діючої організації маркетингу на підприємстві.

  33. Сутність маркетингового планування.

  34. Переваги маркетингового планування у порівнянні з імпровізацією.

  35. Основні завдання маркетингового планування.

  36. Принципи маркетингового планування.

  37. Види планів маркетингу в залежності від рівня управління, періоду часу, області маркетингової діяльності, об'єкту планування, предмету, направленності процесу розробки.

  38. Вимоги до ефективної організації маркетингового планування.

  39. Сутність та типи маркетингових стратегії.

  40. Стратегії утримання конкурентної переваги.

  41. Стратегії росту (інтенсивного, інтегрованого, диверсифікованого)

  42. Конкурентні стратегії за М. Котлером

  43. Маркетингові стратегії за Майером та Сноу.

  44. Маркетингові стратегії за П. Друкером

  45. Моделі формування маркетингових стратегій

  46. Процес формування головних маркетингових стратегій

  47. Оцінка маркетингових стратегій

  48. Портфельний метод формування маркетингових стратегій

  49. Сутність маркетингового стратегічного планування

  50. Призначення маркетингового стратегічного плану.

  51. Задачі маркетингового стратегічного планування.

  52. Визначення місії підприємства.

  53. Цілі маркетингової діяльності підприємства: класи, вимоги до них, фактори, які їх визначають.

  54. Ситуаційний аналіз: зміст основних напрямків

  55. «Стратегічні вікна»: сутність та використання в маркетинговій діяльності

  56. підприємства.

  57. SW0Т-аналіз маркетингової діяльності підприємства.

  58. Планові розриви: сутність та методи виявлення.

  59. Сутність та зміст маркетингових програм.

  60. Основні завдання розробки маркетингових програм.

  61. Типи маркетингових програм.

  62. Алгоритм розробки програми комплексу маркетингу.

  63. Формування бюджету маркетингу.

  64. Маркетинговий продуктивний план.

  65. Проблеми впровадження маркетингових програм.

  66. Зміст маркетингового тактичного планування

  67. Структура та зміст тактичного плану маркетингу

  68. Бізнес-план: сутність, призначення та зміст основних розділів.

  69. Маркетингове оперативне планування: характерні риси, функціональні області, особливості здійснення.
ПОРЯДОК ПОТОЧНОГО ОЦІНЮВАННЯ ЗНАНЬ


Для студентів поточний контроль з дисципліни «Маркетинговий менеджмент» складається із контролю за виконанням і захистом індивідуальних завдань та рефератів, а також модульне тестування і оцінки активності участі у практичних заняттях

Викладач оцінює виконану письмову роботу за такими критеріями:

10 балів — студент правильно і вичерпно виконав індивідуальне завдання, при цьому показав високий рівень теоретичних знань, вміння використовувати їх у вирішенні конкретних маркетингових задач; робота виконана з використанням конкретних практичних матеріалів, містить висновки і пропозиції автора щодо покращення маркетингової діяльності підприємства; робота виконана з використанням комп’ютерної техніки, грамотно, акуратно;

5 балів — студент у цілому правильно виконав завдання, але допустив деякі незначні помилки, не дав відповіді на деякі питання;

0 балів — студент виконав роботу лише стосовно її теоретичної частини; значні недоліки стосовно оформлення роботи.

Письмова робота (індивідуальне завдання чи реферат) повинні бути здані на кафедру не пізніше одного тижня до початку екзаменаційної сесії.

Модульне тестування проводиться перед екзаменаційною сесією. Тест утримує 20 питань, правильна відповідь на кожне з них оцінюється в один бал. Максимальна сума балів за правильно виконаний тест — 20 балів. Час виконання тесту — 40 хв.

Участь у практичних заняттях повинна включати обов’язкове відвідування цих занять, активну роботу по розв’язанню ситуаційних завдань, обговоренню рефератів, та питань виконання тестових завдань.

Викладач оцінює участь у практичних заняттях сумою від 0 до 20 балів.
Шкала оцінювання знань студентів

Визначення показника за державною шкалою

Визначення показника за шкалою ECTS

Оцінка за 100-бальною шкалою

ECTS оцінка

Відмінно

Відмінно – відмінне виконання лише з незначною кількістю помилок

90-100

А

Добре

Дуже добре – вище середнього рівня із кількома помилками

82-89

В

Добре – взагалі вірна робота з певною кількістю грубих помилок

75-81

С

Задовільно

Задовільно – зі значною кількістю недоліків

67-74

D

Достатньо – виконання задовольняє мінімальні критерії

60-66

Е

Незадовільно


Незадовільно – з можливістю повторного складання

35-59

FX

Незадовільно – з обов’язковим повторним курсом

0-34

F


СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ
Основна література

1. Аникеев С. Методика разработки плана маркетинга. М.: Форум, 1996.

2. Войчак А. В. Маркетиновий менеджмент:. Навчально-методичний посібник для самостійного вивчення дисципліни. К.: КНЕУ, 2000.

3. Войчак А. В. Маркетинговий менеджмент: Підручник. К:, КНЕУ, 2009.

4. Вествуд Дж. Марктеинговий план. СПб.: Питер, 2001.

5. Дайян А., Букерель Ф., Ланкар Р. и др. Академия рынка. Маркетинг. М.: Экономика, 1993.

6. Дибб С., Симпин Л., Брэдли Дж. Практическое руководство по маркетинговому планированию. — СПб.: Питер, 2001.

7. Дойль П. Маркетинг-менеджмент и стратегии. — СПб.: Питер, 2003.

8. Друкер П. Задачи менеджмента в ХХІ веке. — М.: Издательский дом «Вильямс», 2001.

9. Завгородняя А. А., Ямпольская Д. О. Марктинговое планирование. — СПб.: Питер, 2002.

10. Карлоф Б. Деловая стратегия. Концепции, содержание, символы. — М.: Экономика, 1991.

11. Котлер Ф. Маркетинг менеджмент. Анализ, планирование, внедрение, контроль. — СПб.: Питер, 1998.

12. Ламбен Жан-Жак. Менеджмент, ориентированный на рынок. Стратегический и оперативный маркетинг. — СПб.: Питер, 2004.

13. Мак-Дональд. Стратегическое планирование маркетинга. — СПб.: Питер, 2000.

14. О”Тоннеси Дж. Конкурентный маркетинг. Стратегический подход. — СПб.: Питер, 2001.

15. Уилсон О. Аудит маркетинга. — Днепропетровск: Валас, 2003.

16. Уолкер О.-мл. Бойд Х. –мл, Ларше Ж.-К., Маллинз Дж. Маркетинговая стратегия. — М.: Вершина, 2006.

Додаткова література

1. Алексеева М. М. Планирование деятельности фирмы. — М.: Финансы и статистика, 1997.

2. Голубков Е. П. Маркетинг: стратегия, планы, структура. — М.: Дело, 1995.

3. Деловое планирование. Методы. Организация. Современная практика / Под ред. В. М. Попова. — М.: Финансы и статистика, 1997.

4. Диксон П. Р. Управление маркетингом. — М.: БИНОМ, 1998.

5. Дихтль Е., Херштейн Х. Практический маркетинг. — М.: Инфра-М., 1996.

6. Дойах П. Менеджмент. Стратгия и практика. — СПб.: Питер, 1999.

7. Манн И. Маркетинг на 100 %. Как стать хорошим менеджером по маркетингу. — Спб.: Питер, 2003.

8. Минцберг Г., Альстренд Б., Лэммпел Д. Школы стратегий. Стратегическое сафари: экскурсия по дебрям стратегий менеджмента. — СПб.: Питер, 2000.

9. Минцберг Г. Структура в кулаке. Создание эффективной организации. — СПб.: Питер, 2001.

10. Попов В. М., Ляпунов С. И., Муртузалиева С. Ю. и др. Бизнес и планирование: Учебник. — М.: Финансы и статистика, 2000.

11. Пешкова Е. П. Маркетиновый анализ в деятельности фирмы. — М., 1996.

12. Траут Дж. Новое позиционирование. — СПб.: Питер, 2000.


1   2   3   4   5

Схожі:

МАРКЕТИНГОВИЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Маркетинговий менеджмент. Методичні вказівки для самостійної та індивідуальної роботи студентів ОКР «Магістр» спеціальності 050108...
Божаткін С. М., Жиленко В. П., Марущак С. М
«Вступ до спеціальності», «Економіка підприємства», «Статистика», «Менеджмент», «Операційний менеджмент», «Стратегічний менеджмент»,...
Рецензія На посібник О. В. Комаровського
Менеджмент соціокультурної діяльності”, „Менеджмент організацій”,які вивчають дисципліну
1. ЗЕД та її роль у розвитку національної економіки
Менеджмент організацій” і 050207 “Менеджмент зовнішньоекономічної діяльності”
Програма "Основи кадрового менеджменту" для професії "Офіс-адміністратор"
Сутність менеджменту персоналу й напрямки його розвитку. Менеджмент персоналу як суб’єктивне соціальне явище та сфера професійної...
Методична робота
Підготовлені і випробувані персоніфіковані завдання для самостійної і індивідуальної роботи з дисципліни «Вступ до спеціальності»,...
Керівництво людьми. Чи є тотожними поняття «менеджмент»
Чи є правильним визначення «Менеджмент це вміння досягати поставлених завдань, використовуючи пра­цю, інтелект і мотиви поведінки...
Керівництву ТОВ «МЕНЕДЖМЕНТ ГРУП» Національній комісії з цінних паперів та фондового ринку
Рішення ДКЦПФР №1360 від 29. 09. 2011 р.), незалежною аудиторською фірмою ПП “Аудит-Тест” проведено аудит фінансової звітності товариства...
ОСНОВИ МЕНЕДЖМЕНТУ
Опорний конспект лекцій для студентів кооперативних вузів спеціальностей: 0502. 01 “Менеджмент організацій”, 0502. 06 “Менеджмент...
ОСНОВИ МЕНЕДЖМЕНТУ
Опорний конспект лекцій для студентів кооперативних вузів спеціальностей: 0502. 01 “Менеджмент організацій”, 0502. 06 “Менеджмент...
Додайте кнопку на своєму сайті:
Портал навчання


При копіюванні матеріалу обов'язкове зазначення активного посилання © 2013
звернутися до адміністрації
bibl.com.ua
Головна сторінка