Таблиця 2

Скачати 2.25 Mb. Назва Таблиця 2 Сторінка 14/23 Дата 17.03.2013 Розмір 2.25 Mb. Тип Документи bibl.com.ua > Інформатика > Документи

Таблиця 8.18 Прийнятна залежність між зниженням нормативу витрати наждачних кругів і коефіцієнтом ефективності системи преміювання, що має бути забезпечена в процесі її побудови Зниження нормативу витрат наждачних кругів, % Коефіцієнт економічної ефективності системи преміювання від 1 до 3 0,3 від 4 до 6 0,2 від 7 до 10 0,1 8.36. Визначення ефективності діючої системи преміювання за перевиконання технічно обгрунтованих норм виробітку. За існуючої практики господарювання виробнича бригада робітників, яка виготовляє найважливіший комплект деталей для електричного двигуна, преміюється з фонду матеріального заохочення підприємства за перевиконання діючих технічно обгрунтованих норм виробітку в розмірах, зазначених у табл. 8.19. Таблиця 8.19 Шкала преміювання за перевиконання технічно обгрунтованих норм виробітку на підприємстві «Електродвигун», % Ступінь виконання норм виробітку 100 105 110 125 Премія до відрядного заробітку — 5 10 25 Норма виробітку за місяць становить 625 комплектів деталей, а від­рядна заробітна плата відповідно до тарифу за виконання норми виробітку — 800 грн. Постійна частина накладних витрат, що припадає на даний вид продукції (комплект деталей) у розрахунку на місяць, складає 1180 грн. Визначити ефективність діючої системи преміювання, розрахувавши з цією метою коефіцієнт її економічної ефективності для різних рівнів перевиконання норм виробітку. 8.37. Розрахунок економічної ефективності застосування бригадної форми організації та оплати праці. В акціонерному товаристві «Орбіта» на дільниці складання приладів створено виробничу бригаду робітників-складальників. Вихідні показники, необхідні для економічних розрахунків ефективності застосування колективної організації та оплати праці, представлено в табл. 8.20. Таблиця 8.20 Вихідні показники для розрахунків ефективності застосування бригадної форми організації та оплати праці в АТ «Орбіта» Показник Одиниця вимірювання Величина Виробнича програма бригади на рік тис. шт. 75 Комплексна норма часу на складання одного приладу: нормо-год  до створення бригади 1,05  після створення бригади 0,89 Колективна розцінка за складання одного приладу: грн.  до створення бригади 1,70  після створення бригади 1,65 Абсолютне зниження втрат робочого часу після створення бригади нормо-год 12400 Річний фонд робочого часу одного робітника год 1830 Визначити показники, що комплексно характеризують ефективність застосування колективної (бригадної) форми орга­нізації та оплати праці: 1) відносне зниження трудомісткості складальних робіт; 2) зростання продуктивності праці; 3) умовне вивільнення чисельності робітників за рахунок зниження втрат робочого часу; 4) економію тарифного фонду заробітної плати. Розділ 9 ПОТОЧНІ ВИТРАТИ І ЦІНИ НА ПРОДУКЦІЮ (ПОСЛУГИ) 9.1. Складання кошторису витрат на виробництво за їх економічними елементами. Виробничо-торговельна фірма «Славутич» очікує досягти у розрахунковому році рівня найважливіших показників своєї діяльності, наведених у табл. 9.1.

---

Схожі:

Василь Симоненко. «Лебеді материнства» В. А. Симоненка, обрамлений вишитим рушником, пучок калини, хліб-сіль, свічечка; хронологічна таблиця основних дат життя і творчості;...	Тема: Робота в СУБД. Використання QBE для запису операторів SQL Мова QBE дозволяє створювати складні запити за допомогою конструктора запитів, використовується для вибору, обчислення і модифікації...
ПОРІВНЮВАЛЬНА ТАБЛИЦЯ	ТАБЛИЦЯ 11 відповідальність
Таблиця особистих даних Офіцери	Підсумкова таблиця командного заліку
Таблиця А. 1 – Аналіз активу s пасиву балансу	Уроку Обладнання: дидактичний матеріал, таблиця, підручники, збірник завдань А. Г. Мерзляк
Таблиця розчинності основ, кислот, амфотерних гідроксидів та солей...	Проблеми енергозбереження в Україні Демонстрації: таблиця про позитивні і негативні досягнення у розвитку енергетики, презентації учнів

Додайте кнопку на своєму сайті:
Портал навчання Портал навчання

---